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Trabajo Administracion Personal en Mexico
En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como (Analista de Administración de Personal ) ¿Qué harás con nosotros? - Ejecuta el proceso de alta, reingresos, movimientos de personal interno y externo. - Asesorar a los colaboradores de sobre prestaciones y beneficios vigentes de acuerdo con su esquema de pago - Control de incidencias del personal de Confianza, así como la atención especializada...
Linde Sobre Linde México140 años de historia compartida en la industria de los gases. Praxair y Linde se unen para crear al nuevo líder en el mundo.Somos la compañía de ingeniería y gases industriales más grande a nivel mundial. Nuestra historia de productividad y disciplina operativa, combinada con la tecnología y capacidad de ingeniería que desarrollamos, nos posiciona como líderes globales de...
IMPORTANTE EMPRESA DEL SECTOR PRIVADO, SOLICITA:AUXILIAR DE ADMNISTRACION DE PERSONAL*HORARIO:** 9:00 am a 7:00 pm ¡LUNES A VIERNES!*REQUISITOS: -Lic. Concluida o trunca-Experiencia mínima 1 año en puesto similar-Cálculo de pre-nómina-Administración del personal (Cartas, vacaciones, incapacidades)-Control y seguimiento de incidencias, ST7, finiquitos-Contrataciones, atención a colaboradores,...
Nuestro cliente líder del sector industrial (manufactura de empaque y embalaje), está buscando talento.OFRETA:Sueldo:$20,000 - $25,000 brutos mensuales(pago quincenal)Aguinaldo de45 días10 días de descanso adicionales al añootorgados por la empresaPrestaciones de ley (IMSS, Infonavit, vacaciones, prima vacacional)Oportunidad decrecimiento y hacer carreraen la empresaPosibilidad de evaluarhome...
Sertres del Norte SA de CVSomos una empresa 100% mexicana que ofrece servicios y soluciones integrales a nivel nacional sobre Seguridad, Climatización, Monitoreo, Mantenimiento, Gestión Energética, entre otros.Buscamos intregar al mejor talento, la posición que tenemos es: Analista de administración de personal en Álvaro Obregón, CDMXEstamos ofertando $12,000 libres + $1,000 vales de...
AUXILIAR ADMINISTRACION DE PERSONALFUNCIONES ACTIVIDADESInducción de PersonalGestión de Expedientes y DocumentosNormativas y Procedimientos de RR.HH.Registros y Bases de DatosGestión de Altas y BajasApoyo Administrativo HABILIDADES BLANDASOrganización.Análisis.Pensamiento Crítico Orientación a resultados.Habilidades de comunicación.Liderazgo.ESCOLARIDADLicenciatura en Administración,...
Empresa líder en servicios de gestión solicita para su equipo de Recursos Humanos: Coordinador de Administración de Personal . Funciones principales Supervisar y coordinar los procesos de nómina, beneficios y compensaciones. Contratación e incorporación de nuevos empleados. Supervisar el cumplimiento de las políticas internas y la normativa laboral. Gestionar y mantener los expedientes y la...
Coordinación de Administración de Personal y Relaciones Laborales CancúnEscolaridadLicenciatura en Administración de Empresas o PsicologíaConocimientosLey Federal de TrabajoLey del Seguro SocialInfonavit, FonacotConocimientos generales de Conceptos de NóminaRelaciones laboralesSTPS (Comisiones y normativas)Atención de Inspecciones laboralesElaboración de reportes (KPI´S)Administración de...
Responsabilidades:Garantizar la sistematización de los procesos administrativos involucrados con el personal para incrementar el grado de satisfacción laboral se realiza a través de las siguientes funciones genéricas: Inducción a colaboradores de nuevo ingreso, Compensaciones y beneficios, Proveedores relacionados a su área, Atención y Administración de personal, Difusión y Aplicación del...
Coordinación de Administración de Personal y Relaciones LaboralesEscolaridadLicenciatura en Administración de Empresas o PsicologíaConocimientosLey Federal de TrabajoLey del Seguro SocialInfonavit, FonacotConocimientos generales de Conceptos de NóminaRelaciones laboralesSTPS (Comisiones y normativas)Atención de Inspecciones laboralesElaboración de reportes (KPI´S)Administración de Plantilla de...
Empresa líder en servicios de gestión solicita para su equipo de Recursos Humanos: Coordinador de Administración de Personal. Funciones principales - Supervisar y coordinar los procesos de nómina, beneficios y compensaciones. - Contratación e incorporación de nuevos empleados. - Supervisar el cumplimiento de las políticas internas y la normativa laboral. - Gestionar y mantener los expedientes y...
Linde Sobre Linde México 140 años de historia compartida en la industria de los gases. Praxair y Linde se unen para crear al nuevo líder en el mundo. Somos la compañía de ingeniería y gases industriales más grande a nivel mundial. Nuestra historia de productividad y disciplina operativa, combinada con la tecnología y capacidad de ingeniería que desarrollamos, nos posiciona como líderes globales...
En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como (Analista de Administración de Personal ) ¿Qué harás con nosotros?Ejecuta el proceso de alta, reingresos, movimientos de personal interno y externo.Asesorar a los colaboradores de sobre prestaciones y beneficios vigentes de acuerdo con su esquema de pagoControl de incidencias del personal de Confianza, así como la atención especializada a los...
En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como (Analista de Administración de Personal )¿Qué harás con nosotros? Ejecuta el proceso de alta, reingresos, movimientos de personal interno y externo. Control de incidencias del personal de Confianza, así como la atención especializada a los colaboradores Realizar modificaciones de datos en SAP. Contaduría o administración Manejo de...
Linde Sobre Linde México 140 años de historia compartida en la industria de los gases. Praxair y Linde se unen para crear al nuevo líder en el mundo. Somos la compañía de ingeniería y gases industriales más grande a nivel mundial. Nuestra historia de productividad y disciplina operativa, combinada con la tecnología y capacidad de ingeniería que desarrollamos, nos posiciona como líderes globales...
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En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como (Analista de Administración de Personal ) ¿Qué harás con nosotros? - Ejecuta el proceso de alta, reingresos, movimientos de personal interno y externo. - Asesorar a los colaboradores de sobre prestaciones y beneficios vigentes de acuerdo con su esquema de pago - Control de incidencias del personal de Confianza, así como la atención especializada...