El/La Gerente de RH será responsable de liderar y gestionar las funciones del departamento de Recursos Humanos en una organización del sector Industrial / Manufacturero en Coahuila. El objetivo principal será implementar estrategias y procesos para garantizar un entorno laboral eficiente y en cumplimiento con las normativas locales.10 años de experiencia en todas las areas de Recursos...
Importante distribuidor de telefonía en Puebla solicita Gerente de RHOBJETIVO GENERA DEL PUESTO• Reclutamiento y selección.• Administración de Personal.• Elaboración de Nomina.• Elaboración de perfiles de puesto.• Relaciones Laborales.• Indicadores de RH.• Contrataciones• Inducción de Personal• Elaboración de expedientes de cada colaborador• Administración de personal• Elaboración de pre nomina•...
Gerente de Administración de Personal RHGrupo Automotriz Bonn, corporativo con sólida presencia en Oaxaca, Puebla y Veracruz, y distribuidor de marcas líderes del sector automotriz como Volkswagen, Audi, SEAT, KIA, Volvo, entre otras, se encuentra en búsqueda de unaGerente de Administración de PersonalObjetivo del puestoDirigir, supervisar y asegurar la correcta ejecución de los procesos de...
Objetivo del PuestoAdministrar y ejecutar los procesos operativos de Capital Humano, asegurando la cobertura de plantilla, correcta administración de nómina, cumplimiento legal, atención al personal y aplicación de la NOM035, manteniendo un ambiente laboral sano y ordenado.Actividades Principales Reclutamiento y selección operativo de personal publicación, entrevistas, contratación....
Únete a la familia Palacio de Hierro como Gerente Operativo RH, en donde serás responsable de gestionar, coordinar y ejecutar las actividades de atracción de talento, onboarding, formación, talento, desarrollo y administración del personal.RESPONSABILIDADES Coordinar y ejecutar los procesos de atracción, desarrollo y retención del talento de la organización, a través del cumplimiento de...
Talent Center Institute busca Key acount manager sr en Miguel Hidalgo, para una prestigiosa universidad.Zona CDMXContrato DirectoPrestaciones Superiores a las de LeyExperiencia comprobable vendiendo servicios intangibles de software de RH : SAP SuccessFactors , Oracle, Workbeat, Workday, Zoho People, Endalia por mencionar algunos...Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios,...
Acerca de la empresa Top Quality Mabde. Empresa dedicada al servicio de Telecomunicaciones brindando calidad y apoyo a nuestros clientes de cualquier cuestión o duda que tengan acerca de su telefonía, redes, etc. Vacantes disponibles Coordinador/a Auxiliar RH Supervisor/a Asesor/a ATC Ejecutivo/a Auxiliar Administrativo/a Líder de Equipo Secretaria/o Requisitos Excelente actitud y disposición...
Responsabilidades Reclutar y seleccionar personal Contrataciones de personal Administración de personal Apoyo y asesoría relacionado con el personal Coordinación aplicación de encuestas de Clima Laboral Coordinar los eventos de RH Generar estrategias que permitan mejorar un buen ambiente laboral Supervisar la correcta aplicación de las políticas y normatividad de la empresa Atender y solucionar...
Lear Corporation , líder mundial en tecnología automotriz en asientos y sistemas electrónicos, ha sido nombrada en la lista de las "Empresas más admiradas del mundo" de la revista FORTUNE por sexto año consecutivo, ahora en 2022. Lear obtuvo el cuarto lugar general en la categoría de piezas para vehículos motorizados. – la clasificación más alta para un proveedor automotriz con sede en EE. UU....
D y D Promotions es una empresa líder en el sector de Telecomunicaciones, con una historia en el mercado y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Fomentamos un ambiente laboral positivo que no solo se basa en el trabajo en equipo, sino también en el respeto mutuo, la comunicación abierta y el reconocimiento de los logros de nuestros colaboradores. Impulsamos una cultura organizacional...
Overview Empresa 'RT Fortuna Empresarial' es una empresa líder en el sector de servicios de atención a clientes, con más de 6 años de experiencia en el mercado. No necesitas alguna experiencia ya que te capacitamos !CONTRATACIONES INMEDIATAS¡ Estamos solicitando por expansión en esta Temporada: Ejecutivo/a ATC Secretaria Supervisor/a Auxiliar adm Lider de Equipo Asesor de Atención a Clientes...
Responsabilidades: • Colaborar estrechamente con gerentes de área para identificar y definir perfiles clave. - Coordinar el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas. - Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento. - Publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales. - Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y...
Responsabilidades: • Colaborar estrechamente con gerentes de área para identificar y definir perfiles clave. - Coordinar el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas. - Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento. - Publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales. - Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y...
Responsabilidades - Reclutar y seleccionar personal - Contrataciones de personal - Administración de personal - Apoyo y asesoría relacionado con el personal - Coordinación aplicación de encuestas de Clima Laboral - Coordinar los eventos de RH - Generar estrategias que permitan mejorar un buen ambiente laboral - Supervisar la correcta aplicación de las políticas y normatividad de la empresa -...
Lear Corporation , líder mundial en tecnología automotriz en asientos y sistemas electrónicos, ha sido nombrada en la lista de las "Empresas más admiradas del mundo" de la revista FORTUNE por sexto año consecutivo, ahora en 2022. Lear obtuvo el cuarto lugar general en la categoría de piezas para vehículos motorizados. – la clasificación más alta para un proveedor automotriz con sede en EE. UU....
Gerente de Recursos Humanos liderará la operación del área, implementando estrategias de gestión del talento y desarrollo organizacional dentro de la industria de servicios empresariales.Generalista de RHOperación multisucursalDiseñar e implementar estrategias de Recursos Humanos alineadas con los objetivos organizacionales.Supervisar procesos de reclutamiento, selección y retención de...
D y D Promotions es una empresa líder en el sector de Telecomunicaciones, con una historia en el mercado y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.Fomentamos un ambiente laboral positivo que no solo se basa en el trabajo en equipo, sino también en el respeto mutuo, la comunicación abierta y el reconocimiento de los logros de nuestros colaboradores. Impulsamos una cultura organizacional que...
Responsabilidades: • Colaborar estrechamente con gerentes de área para identificar y definir perfiles clave.• Coordinar el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas.• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento.• Publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales.• Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y...
Responsabilidades - Reclutar y seleccionar personal - Contrataciones de personal - Administración de personal - Apoyo y asesoría relacionado con el personal - Coordinación aplicación de encuestas de Clima Laboral - Coordinar los eventos de RH - Generar estrategias que permitan mejorar un buen ambiente laboral - Supervisar la correcta aplicación de las políticas y normatividad de la empresa -...
Sobre nuestro clienteNuestro cliente es una startup de servicios deportivos.DescripciónGerente de Recursos Humanos liderará la operación del área, implementando estrategias de gestión del talento y desarrollo organizacional dentro de la industria de servicios empresariales.Perfil buscado- Diseñar e implementar estrategias de Recursos Humanos alineadas con los objetivos organizacionales.-...